UNPSJB: Se planteó desconocimiento del protocolo “había compañeras que querían denunciar”

"Nos parece que a nosotros nos corresponde organizar un plan de lucha para pedir presupuesto y visibilizar la problemática" dijo Emilce Saavedra, dirigente del Movimiento Socialista de los Trabajadores (MTS) y de Juntas y a la Izquierda

30 junio, 2022
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Por: Gisela Veronica Medina

Las denuncias en la Universidad Nacional de la Patagonia San Juan Bosco (UNPSJB) son al menos, 29 y por casos de violencia de género. En la asamblea del martes en la Universidad se conocieron nuevos casos donde estarían involucrados docentes y alumnos. En su momento las víctimas no se animaron a denunciar  por temor a represalias y debido a que en la institución no existían mecanismos para atender esos casos.

Emilse Saavedra, dirigente del Movimiento Socialista de los Trabajadores (MTS) y de Juntas y a la Izquierda, señaló “Había varias compañeras que querían hacer su denuncia y no tenían conocimiento de cómo funcionaba la Universidad en este tema”.

“Las chicas no tenían conocimiento del protocolo. Hubo mucha crítica hacia la comunicación de la Universidad porque está fallando en informar que hay un protocolo desde 2019 y nadie sabe por qué no se aplica. No hay un lugar; no hay una persona y no hay referencia hacia esas personas que están a cargo del protocolo”, adivirtió.

Y agregó “Yo desde mi posición política y militante exigí respuestas ¿Por qué no hay un presupuesto para combatir los casos de violencia, de acoso y abuso en la Universidad? ¿Por qué no hay un equipo interdisciplinario y un lugar para recibir las denuncias? O alguna referencia pública para que todas las estudiantes, docentes y todas las personas que quieran denunciar al interior de la Universidad lo hagan. A todo eso no obtuve respuesta”.

“La respuesta de las autoridades presentes fue que hay un presupuesto mínimo que es el que depende de (Secretaría de) Bienestar Universitario y es el que se va a destinar para algunas de estas cuestiones. No hay presupuesto definido planteado, asignado o planteado directamente para usar para un equipo en cada sede de la Universidad, para la construcción de un lugar, o para la difusión de material” dijo en diálogo con El Patagónico,

A su vez Saavedra sumó que se decidió seguir un protocolo para no revictimizar a las denunciantes. “Muchas veces en estos casos se hace que la víctima cuenta como 30 veces lo que le ocurrió. Por mi parte no quería que las compañeras pasaran por esa situación y nos quedó el contacto para ver cómo las podemos acompañar” pues “nos parece que a nosotros nos corresponde organizar un plan de lucha para pedir presupuesto y visibilizar la problemática, así como que hay un protocolo, pero está haciendo poco y no alcanza. Quedamos en volver a encontrarnos después del receso y convocar a otra asamblea para convocar otras actividades en la Universidad”, concluyó.


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