Trabajar el 31 de diciembre: ¿Se considera feriado?

El domingo 31 de diciembre no se considera feriado, aunque es un día de descanso al ser domingo. La celebración de Año Nuevo, establecida como feriado inamovible por ley, será obligatoria el lunes 1 de enero de 2024. Aquellos que trabajen el primer día del nuevo año tendrán derecho a percibir el doble de su salario, según lo establecido en la Ley de Contrato de Trabajo.

Es importante destacar que el 31 de diciembre no es considerado feriado, y no se otorgan beneficios especiales por trabajar en dicho día. En cambio, el asueto se aplica al lunes 1 de enero, generando un fin de semana prolongado para aquellos que no trabajen sábados y domingos.

Los feriados inamovibles para el año 2024 incluyen:

• 1° de enero: Año Nuevo.
• Lunes y Martes de Carnaval.
• 24 de marzo: Día Nacional de la Memoria por la Verdad y la Justicia.
• Viernes Santo.
• 2 de abril: Día del Veterano y de los Caídos en la Guerra de Malvinas.
• 1° de mayo: Día del Trabajador.
• 25 de mayo: Día de la Revolución de Mayo.
• 20 de junio: Paso a la Inmortalidad del General Don Manuel Belgrano.
• 9 de julio: Día de la Independencia.
• 8 de diciembre: Día de la Inmaculada Concepción de María.
• 25 de diciembre: Navidad.

Además, existen feriados trasladables y días no laborables específicos para quienes profesen las religiones judía e islámica, así como días feriados con fines turísticos.