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Causa Merino: El concejal Cayupil impulsa protocolo de actuación ante denuncias de posibles irregularidades en el municipio

Ángel Cayupil, concejal de Trelew, propone que el intendente solicite una licencia mientras se investiga una denuncia en su contra, destacando la importancia de protocolos institucionales y la creación de una defensoría del pueblo municipal.

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El concejal Ángel Cayupil impulsa protocolo de actuación ante denuncias de posibles irregularidades en el municipio de Trelew

Ángel Cayupil, concejal de Trelew, propone que el intendente solicite una licencia mientras se investiga una denuncia en su contra, destacando la importancia de protocolos institucionales y la creación de una defensoría del pueblo municipal.

 En una entrevista a ABCradio, el Concejal Ángel Cayupil expresó su preocupación por la falta de protocolos adecuados en el municipio de Trelew para manejar situaciones de denuncias graves, especialmente cuando involucran a figuras de alto rango como el intendente de la ciudad. Cayupil, quien lidera una iniciativa del Partido por Trelew, subrayó la necesidad de garantizar que cualquier investigación se realice con la mayor celeridad y efectividad, para lo cual propuso que el intendente solicite una licencia de su cargo mientras se lleva a cabo la investigación.

"Es fundamental que la investigación se realice de manera imparcial, por lo que proponemos que el intendente tome licencia para que no se vea comprometida la objetividad del proceso", explicó Cayupil, enfatizando que la propuesta no implica acusaciones de culpabilidad, sino una medida preventiva para garantizar la transparencia.

Además, Cayupil destacó la falta de organismos municipales encargados de gestionar denuncias y situaciones de esta índole, mencionando que el año anterior se había planteado la creación de una Defensoría del Pueblo Municipal, una propuesta que aún no se ha implementado en la gestión actual.

El concejal también recordó que, en su momento, el Concejo Deliberante aprobó un protocolo institucional de prevención e intervención en casos de violencia de género y discriminación, aplicable a los concejales y empleados del municipio. En este contexto, Cayupil señaló que sería importante extender esta práctica a todo el personal del Ejecutivo Municipal para asegurar un marco de actuación claro frente a cualquier situación de denuncia.

"Lo que necesitamos es que las instituciones estén preparadas para enfrentar este tipo de situaciones, con mecanismos claros de actuación, y que la ciudadanía sepa cómo proceder en caso de ser víctima o testigo de hechos que requieran atención", agregó Cayupil.

En cuanto al juicio político, el concejal expresó que aún no se está considerando esta opción, pero recalcó la urgencia de aprobar un protocolo de actuación adecuado en el municipio para garantizar el respeto y la protección de todos los involucrados en cualquier denuncia.

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